崗位名稱：運營采購-人力外包或運維服務方向
崗位內(nèi)容：
人力外包方向，運維服務方向。至少滿足一個方向
1、有采購的common sense；了解至少其中一個類別特點，計價邏輯及招標策略等。
2、熟悉品類特性，有一定的供應商資源池。
3、負責公司總部、辦事處及各工廠的人力外包，和/或運維方向類別的全流程采購工作（人力外包、勞務派遣、BPO；風場運維服務等），包括采購需求管理、供應商開發(fā)及選擇評估、招投標管理、商務談判、價格管理、合同管理、交付管理等。
4、協(xié)助類別采購經(jīng)理進行類別管理、通過深入公司業(yè)務需求及項目進度、市場及行業(yè)信息，進行項目采購策略制定，并高效執(zhí)行。
建立并更新所負責類別合格供應商名錄，優(yōu)化供應商結(jié)構(gòu)，建立戰(zhàn)略供應商合作關(guān)系，實現(xiàn)供應商價值最大化。
其他
定期總結(jié)歸納，不斷提升工作效率。
不斷協(xié)助調(diào)整優(yōu)化采購各業(yè)務模塊流程、系統(tǒng)工具，以提升工作效率和控制采購風險。
任職資格：
1.專業(yè)：
本科及以上學歷，專業(yè)不限；熟悉SAP、ARIBA 采購軟件操作相關(guān)者優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗要求：
1)3年以上采購經(jīng)驗，任職采購認證相關(guān)崗位，有運營采購經(jīng)驗的優(yōu)先；
2)具備采購系統(tǒng)應用，數(shù)據(jù)分析的實踐經(jīng)驗；
3)可英語交流更優(yōu)。
3.崗位核心知識與能力要求：
知識：熟悉運營類物料/項目制采購流程；
能力要求：
1.具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，邏輯清晰；
2.較強的學習與信息搜索能力；
3.以客戶滿意為宗旨，工作高效，具有獨立解決問題的能力和服務意識；
嚴謹細致，對待工作有始有終，有明確的職業(yè)規(guī)劃及結(jié)果導向，愿意接受多靈活多變的工作環(huán)境，工作細心認真負責、較強的學習能力及執(zhí)行力，抗壓性強 樂觀向上。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。