職責(zé):
1) 負責(zé)外協(xié)行為及供應(yīng)商的歸口管理,如,供應(yīng)商產(chǎn)能分析、組織供方開發(fā)再擴大與年度評價、成本遞減、貨期優(yōu)化、制定合同、優(yōu)化采購方案(提效)及框架協(xié)議簽訂、跟蹤到貨、問題處置及時性、結(jié)算、返票和售后服務(wù)等等。
2) 負責(zé)外協(xié)供應(yīng)商的駐場歸口管理,如,協(xié)助供應(yīng)商排產(chǎn)并識別產(chǎn)能及反饋公司、解決圖紙問題、管控進度確保按需交貨、生產(chǎn)過程及送貨前的終檢驗、指導(dǎo)供方OA推送“送貨清單”和有要求必須專檢物料的報檢單及相關(guān)資料、確保交貨物料標識完整及合規(guī)、行使被授權(quán)的質(zhì)量放行權(quán)等;
3) 負責(zé)所購產(chǎn)品的質(zhì)量和價格滿足或超越公司的預(yù)期目標;
4) 負責(zé)外協(xié)訂單的外協(xié)帶料件的點料通知發(fā)布、跟蹤點料和接收及配送,確保供方整機按需供貨;
5) 負責(zé)外協(xié)產(chǎn)品進廠及入庫前的送貨清單核對、包裝合理性、標識合規(guī)性檢查與防護保管;
6) 對公司項目物料外協(xié)質(zhì)量負主要責(zé)任;
7) 負責(zé)不合格的外協(xié)產(chǎn)品在規(guī)定的時間內(nèi)或提前完成整改,并組織供應(yīng)商制定防止再發(fā)對策及驗證;
8) 負責(zé)對出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量事故供應(yīng)商的培訓(xùn)指導(dǎo)和質(zhì)量、經(jīng)濟索賠償還的工作;
技能:
1) 機械設(shè)計、制造相關(guān)專業(yè),相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上優(yōu)先。
2) 熟悉并能看懂鉚焊、機加工和裝配CAD圖紙
3) 熟練掌握Office或WPS辦公軟件,金蝶ERP優(yōu)先。
4) 有熱處理設(shè)備使用物料的外協(xié)或采購或品質(zhì)檢驗經(jīng)驗。
5) 有駕照
福利待遇:
1) 五險一金、國家假日福利、帶薪年假、勞保用品、6天/周工作制
2) 5000+~8000元/月,根據(jù)貢獻每月會議績效獎勵。
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