更新于 3月21日

項(xiàng)目總監(jiān)

1.5-2萬(wàn)
  • 北京海淀區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

PMP
職位名稱:項(xiàng)目總監(jiān)

崗位職責(zé):
1. 依據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和市場(chǎng)需求,參與制定項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略,明確投資方向、業(yè)務(wù)重點(diǎn)與長(zhǎng)期規(guī)劃,為項(xiàng)目布局提供前瞻性建議。
2. 對(duì)重大項(xiàng)目開展可行性研究與評(píng)估,組織跨部門團(tuán)隊(duì)調(diào)研、分析市場(chǎng)、論證技術(shù),綜合考慮成本、收益、風(fēng)險(xiǎn)等因素,決定項(xiàng)目是否立項(xiàng)啟動(dòng)。
3. 根據(jù)項(xiàng)目需求制定項(xiàng)目、測(cè)試、售后團(tuán)隊(duì)人員編制與崗位設(shè)置方案,選拔、招聘和任用團(tuán)隊(duì)核心成員,確保團(tuán)隊(duì)專業(yè)高效。
4. 制定團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)計(jì)劃,組織技術(shù)、管理培訓(xùn)及經(jīng)驗(yàn)分享活動(dòng),建立績(jī)效考核體系,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員發(fā)揮積極性與創(chuàng)造力。
5. 營(yíng)造積極團(tuán)隊(duì)文化,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作,解決內(nèi)部矛盾沖突,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力。
6. 項(xiàng)目啟動(dòng)時(shí),制定項(xiàng)目章程,明確目標(biāo)、范圍、進(jìn)度、質(zhì)量、預(yù)算等要素,組建核心團(tuán)隊(duì)并召開啟動(dòng)會(huì)。
7. 項(xiàng)目執(zhí)行階段,監(jiān)督進(jìn)度、質(zhì)量、成本等關(guān)鍵指標(biāo),組織進(jìn)度匯報(bào)會(huì),協(xié)調(diào)解決技術(shù)、資源、協(xié)作問(wèn)題,把控質(zhì)量并及時(shí)整改。
8. 項(xiàng)目收尾時(shí),組織驗(yàn)收工作,協(xié)調(diào)客戶與相關(guān)部門評(píng)估,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),完成資料歸檔。
9. 指導(dǎo)測(cè)試團(tuán)隊(duì)制定計(jì)劃與方案,監(jiān)督測(cè)試工作,確保產(chǎn)品或服務(wù)充分測(cè)試,保障項(xiàng)目質(zhì)量。
10. 統(tǒng)籌售后團(tuán)隊(duì)工作,建立服務(wù)體系與流程標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督問(wèn)題處理,收集反饋以優(yōu)化產(chǎn)品或服務(wù)。
11. 識(shí)別項(xiàng)目全生命周期的技術(shù)、市場(chǎng)、人員、財(cái)務(wù)、法律等風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)對(duì)策略與預(yù)案,建立監(jiān)控機(jī)制并預(yù)警處理。
12. 項(xiàng)目出現(xiàn)重大風(fēng)險(xiǎn)或危機(jī)時(shí),迅速組建應(yīng)對(duì)小組,協(xié)調(diào)資源,制定并執(zhí)行應(yīng)對(duì)方案。
13. 維護(hù)與拓展重要客戶關(guān)系,定期溝通,了解需求與滿意度,參與商務(wù)談判與簽約,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
14. 拓展供應(yīng)商與合作伙伴關(guān)系,篩選、評(píng)估、洽談合作,制定協(xié)議與計(jì)劃,監(jiān)督考核,保障合作順利。

崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,項(xiàng)目管理、工商管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 10 年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),至少 5 年擔(dān)任項(xiàng)目總監(jiān)或同等職務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目全流程及測(cè)試、售后團(tuán)隊(duì)管理,在軟硬件研發(fā)、制造業(yè)等有成功案例者優(yōu)先。
3. 精通項(xiàng)目管理知識(shí)體系與工具方法,具備項(xiàng)目計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制能力。
4. 了解測(cè)試流程與方法,掌握常見(jiàn)測(cè)試工具,熟悉售后服務(wù)與客戶關(guān)系管理。
5. 熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,具備文檔撰寫能力。
6. 有決策能力,能把握市場(chǎng)與行業(yè)動(dòng)態(tài),提供戰(zhàn)略指導(dǎo)。
7. 具備出色項(xiàng)目管理能力,確保項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量交付。
8. 擁有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與管理能力,能打造高效團(tuán)隊(duì)。
9. 具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)與談判能力,維護(hù)客戶關(guān)系。
10. 有敏銳市場(chǎng)洞察力與創(chuàng)新能力,提升項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)力。
11. 具備良好問(wèn)題解決與危機(jī)應(yīng)對(duì)能力。
12. 工作責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力。
13. 持有 PMP 等項(xiàng)目管理證書者優(yōu)先,有相關(guān)行業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

自主創(chuàng)新大廈5層西側(cè)中部眸視科技

職位發(fā)布者

王女士/人力資源經(jīng)理

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