【崗位職責(zé)】

1、社群運營：以微信社群運營的方式做好學(xué)員服務(wù)工作，維系公司與學(xué)員間的關(guān)系；

2、銷售轉(zhuǎn)化：分析學(xué)員行為及需求，將報名試聽課的學(xué)員轉(zhuǎn)化為長期課程，完成每月銷售指標(biāo)；

3、課程服務(wù)：良好的服務(wù)意識，有責(zé)任心，詳細解答學(xué)員疑惑，進行定期回訪，促成課程銷售；

4、方案策劃：積極與學(xué)員溝通，深度挖掘?qū)W員需求，進行銷售方案策劃和執(zhí)行，對銷售結(jié)果負責(zé)；

【崗位優(yōu)勢】

1、懶覺班，公司提供客戶資源，精準(zhǔn)匹配，工資高；

2、入職購買五險一金，額外購買商業(yè)保險，免費體檢，試用期與轉(zhuǎn)正后同薪；

3、互聯(lián)網(wǎng)公司，超有愛氛圍；

4、平臺好，項目成熟，發(fā)展空間大。

【任職資格】

1、市場營銷、工商管理等相關(guān)畢業(yè)優(yōu)先，英語通過四級，接受應(yīng)屆生；

2、熟練操作計算機和手機微信，有社群銷售、用戶運營、在線教育公司經(jīng)歷優(yōu)先；

3、具有較好的溝通能力，能和用戶建立良好的關(guān)系，了解用戶需求；

4、具有良好的服務(wù)意識和同理心，能靈活處理沖突和學(xué)員吐槽，能詳細解答學(xué)員疑惑；

5、具備較強抗壓能力，熱愛銷售，以結(jié)果為導(dǎo)向，能適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)快節(jié)奏工作模式；

【薪資福利】

1、薪資構(gòu)成：底薪3000+崗位補貼1000+餐補500+提成，月綜合薪資10-20k，試用期與轉(zhuǎn)正后同薪；

2、現(xiàn)金餐補：每月發(fā)放現(xiàn)金形式的餐補500，提供公司快捷點餐渠道；

3、交通補助：每月固定的加班打車額度；

4、社保：入職購買五險一金；

5、團建：定期團建，豐富的企業(yè)文化活動不定時下午茶，輕松開放的工作氛圍。

【職業(yè)發(fā)展】

1、職業(yè)發(fā)展：完善的晉升通道，提供管理崗位和專業(yè)崗位的晉升方向及人才發(fā)展計劃；

2、職業(yè)培訓(xùn)：完善的培訓(xùn)體系，專業(yè)知識及業(yè)務(wù)技能方面的定期培訓(xùn)，不用擔(dān)心工作上手問題；