職位描述
QA服裝面料/其他紡織品縫制工藝制版工藝打樣工藝
崗位工作職責(zé)：
?1、質(zhì)量管理和控制?：負(fù)責(zé)建立和完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并確保這些標(biāo)準(zhǔn)在生產(chǎn)過(guò)程中得到有效執(zhí)行。需要對(duì)成衣進(jìn)行審版，監(jiān)督并及時(shí)發(fā)現(xiàn)衣服的質(zhì)量和版型問(wèn)題，并對(duì)品質(zhì)問(wèn)題及時(shí)總結(jié)反饋改善，把控整體品質(zhì)?。
?2、質(zhì)量檢驗(yàn)和監(jiān)控?：全面負(fù)責(zé)公司面輔料及成品的質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量監(jiān)控及結(jié)果上報(bào)工作。制定質(zhì)量管理規(guī)定，推行全面質(zhì)量管理，對(duì)外協(xié)加工廠等交貨質(zhì)量業(yè)績(jī)進(jìn)行整理與評(píng)價(jià)，及時(shí)上報(bào)質(zhì)量問(wèn)題?。
?3、生產(chǎn)流程管理?：負(fù)責(zé)制定相關(guān)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)流程，參與新項(xiàng)目或新產(chǎn)品的試穿評(píng)估并給出反饋建議。負(fù)責(zé)與各品類工廠的溝通，協(xié)調(diào)處理異常問(wèn)題?。
崗位任職要求：
?1、工作經(jīng)驗(yàn)?：通常需要5年以上的服裝生產(chǎn)、質(zhì)量管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；有知名品牌公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?。
?2、專業(yè)技能?：熟悉服裝生產(chǎn)工藝流程，掌握質(zhì)量檢驗(yàn)的方法和技術(shù)；對(duì)各種面/輔料特性及成衣的生產(chǎn)工藝有較深刻了解，能夠制定品控流程和品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)?。
?3、管理能力?：具備優(yōu)秀的計(jì)劃性和執(zhí)行力，對(duì)生產(chǎn)各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題有預(yù)測(cè)、防范和解決能力；能夠管理品控團(tuán)隊(duì)，具備數(shù)據(jù)洞察力和分析能力?。
?4、教育背景?：需要大專以上學(xué)歷?
?1、質(zhì)量管理和控制?：負(fù)責(zé)建立和完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并確保這些標(biāo)準(zhǔn)在生產(chǎn)過(guò)程中得到有效執(zhí)行。需要對(duì)成衣進(jìn)行審版，監(jiān)督并及時(shí)發(fā)現(xiàn)衣服的質(zhì)量和版型問(wèn)題，并對(duì)品質(zhì)問(wèn)題及時(shí)總結(jié)反饋改善，把控整體品質(zhì)?。
?2、質(zhì)量檢驗(yàn)和監(jiān)控?：全面負(fù)責(zé)公司面輔料及成品的質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量監(jiān)控及結(jié)果上報(bào)工作。制定質(zhì)量管理規(guī)定，推行全面質(zhì)量管理，對(duì)外協(xié)加工廠等交貨質(zhì)量業(yè)績(jī)進(jìn)行整理與評(píng)價(jià)，及時(shí)上報(bào)質(zhì)量問(wèn)題?。
?3、生產(chǎn)流程管理?：負(fù)責(zé)制定相關(guān)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)流程，參與新項(xiàng)目或新產(chǎn)品的試穿評(píng)估并給出反饋建議。負(fù)責(zé)與各品類工廠的溝通，協(xié)調(diào)處理異常問(wèn)題?。
4?、供應(yīng)商管理和維護(hù)?：負(fù)責(zé)產(chǎn)品管理（面料、輔料等）和供應(yīng)商開(kāi)發(fā)及維護(hù)工作。參與供應(yīng)商評(píng)審工作，確保供應(yīng)商的質(zhì)量和交貨期符合公司要求?。
?5、數(shù)據(jù)分析和管理?：負(fù)責(zé)分析公司管理流程運(yùn)行的相關(guān)數(shù)據(jù)，制定有效的改進(jìn)措施。定期組織品質(zhì)會(huì)議提升前端部門(mén)或供應(yīng)商質(zhì)量意識(shí)和管控能力?。
?5、數(shù)據(jù)分析和管理?：負(fù)責(zé)分析公司管理流程運(yùn)行的相關(guān)數(shù)據(jù)，制定有效的改進(jìn)措施。定期組織品質(zhì)會(huì)議提升前端部門(mén)或供應(yīng)商質(zhì)量意識(shí)和管控能力?。
崗位任職要求：
?1、工作經(jīng)驗(yàn)?：通常需要5年以上的服裝生產(chǎn)、質(zhì)量管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；有知名品牌公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?。
?2、專業(yè)技能?：熟悉服裝生產(chǎn)工藝流程，掌握質(zhì)量檢驗(yàn)的方法和技術(shù)；對(duì)各種面/輔料特性及成衣的生產(chǎn)工藝有較深刻了解，能夠制定品控流程和品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)?。
?3、管理能力?：具備優(yōu)秀的計(jì)劃性和執(zhí)行力，對(duì)生產(chǎn)各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題有預(yù)測(cè)、防范和解決能力；能夠管理品控團(tuán)隊(duì)，具備數(shù)據(jù)洞察力和分析能力?。
?4、教育背景?：需要大專以上學(xué)歷?
工作地點(diǎn)
時(shí)代總部基地D區(qū)1號(hào)樓南門(mén)101室
熱門(mén)公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國(guó)一汽招聘
- 北京汽車(chē)招聘
- 蔚來(lái)招聘
- 東風(fēng)汽車(chē)招聘
- 長(zhǎng)城汽車(chē)招聘
- 奇瑞汽車(chē)招聘
- 理想汽車(chē)招聘
- 長(zhǎng)鑫存儲(chǔ)招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時(shí)代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動(dòng)招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國(guó)移動(dòng)招聘
- 中國(guó)聯(lián)通招聘
- 中國(guó)電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國(guó)藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國(guó)船舶招聘
- 強(qiáng)生中國(guó)招聘
- 匯豐中國(guó)招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國(guó)招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車(chē)招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
郭女士/總經(jīng)理
立即溝通
濟(jì)南素爾服飾有限公司濟(jì)南素爾服飾有限公司成立于2011年，現(xiàn)公司旗下有三大服飾品牌，包括全品類女裝、男裝、童裝。公司現(xiàn)有員工120人左右，是一家集開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、銷(xiāo)售、生產(chǎn)為一體的綜合型團(tuán)隊(duì)，素爾服飾延伸著人類文化中對(duì)安適、恬淡、自由的精神世界的追求，以自然中流動(dòng)的生命感動(dòng)為靈感啟發(fā)，以衣物為載體表達(dá)分享內(nèi)心對(duì)生活的感動(dòng)和喜悅。定位于具有一定人文藝術(shù)修養(yǎng)及生活經(jīng)驗(yàn)積累，追求時(shí)尚解放及個(gè)性獨(dú)立，年齡在25-35歲之間不盲從流行但始終時(shí)尚的女性與男性群體。在業(yè)內(nèi)取得了不錯(cuò)的成績(jī)，現(xiàn)公司處于高速發(fā)展時(shí)期，誠(chéng)聘伙伴加入：在這里，你將會(huì)得到：持續(xù)成長(zhǎng)的環(huán)境和空間；提升個(gè)人的素質(zhì)和技能；展現(xiàn)自我價(jià)值和人生夢(mèng)想。品牌主張：我們的衣服把外在穿著的動(dòng)作變成內(nèi)在的精神解脫，像剝洋蔥一樣，直至接近內(nèi)在，與自己相處，獲得純?nèi)坏母袆?dòng)和喜悅。材質(zhì)多用不同肌理、風(fēng)格的純天然面料，如棉、麻、毛、絲等。薪資待遇：基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+五險(xiǎn)+工齡工資+年終獎(jiǎng)+晉升體系。
公司主頁(yè)