1、深入了解關(guān)鍵客戶的需求、偏好及市場動態(tài),定期與客戶進行溝通,收集反饋,確保信息的準(zhǔn)確性和時效性。
2、建立并維護良好的客戶關(guān)系,通過個性化的服務(wù)方案,增強客戶粘性,提升客戶滿意度。
3、及時處理客戶問題,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確??蛻魡栴}得到高效解決。
銷售與業(yè)績達成
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定并執(zhí)行針對關(guān)鍵客戶的銷售策略,確保銷售目標(biāo)達成。
5、分析客戶購買行為,挖掘潛在需求,推動產(chǎn)品/服務(wù)的交叉銷售與升級,提升客戶價值。
6、定期評估銷售業(yè)績,分析銷售數(shù)據(jù),調(diào)整銷售策略,以優(yōu)化銷售效果。
市場調(diào)研與分析
7、持續(xù)關(guān)注行業(yè)趨勢、競爭對手動態(tài)及市場變化,為關(guān)鍵客戶管理策略提供數(shù)據(jù)支持。
8、分析關(guān)鍵客戶的行業(yè)地位、市場份額及潛在增長點,為公司產(chǎn)品/服務(wù)的迭代升級提供方向。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。
2、至少3年以上關(guān)鍵客戶管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,具備出色的客戶關(guān)系管理能力。
3、強大的溝通協(xié)調(diào)能力、談判技巧和問題解決能力。
4、敏銳的市場洞察力,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
5、優(yōu)秀的團隊合作精神,能夠跨部門協(xié)作推動項目進展。
6、強烈的責(zé)任心,能夠承受工作壓力,追求卓越的工作成果。