【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)獨(dú)立完成幕墻結(jié)構(gòu)、鋼結(jié)構(gòu)計(jì)算書；配合各項(xiàng)目結(jié)構(gòu)分析，提出結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案；對(duì)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行把控、審查；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)專業(yè)經(jīng)濟(jì)性標(biāo)準(zhǔn)的制定、項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)任務(wù)書的編制、結(jié)構(gòu)專業(yè)圖紙審查等；

3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃的執(zhí)行、跟蹤，協(xié)調(diào)成本；現(xiàn)場(chǎng)結(jié)構(gòu)專業(yè)的質(zhì)量、技術(shù)、進(jìn)度的管理工作，落實(shí)公司的管控要求；

4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司產(chǎn)品及技術(shù)發(fā)展的方向，提供相關(guān)解決方案的設(shè)計(jì)；

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)，設(shè)計(jì)變更等工作；

8、協(xié)助設(shè)計(jì)經(jīng)理完成相關(guān)工作任務(wù)。

【任職資格】

1、男女不限，30-40歲，建筑、結(jié)構(gòu)、土木等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，中級(jí)職稱優(yōu)先。

2、具有3年以上建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用AutoCAD、PKPM、3D3S、SAP2000等繪圖和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)分析計(jì)算軟件；

3、熟悉建筑工程專業(yè)相關(guān)規(guī)程、設(shè)計(jì)規(guī)范和設(shè)計(jì)流程，熟悉結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、施工等方面的專業(yè)知識(shí)；

4、精通建筑工程領(lǐng)域結(jié)構(gòu)專業(yè)技術(shù)知識(shí)，能夠快速處理結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、施工中碰到的常見問(wèn)題；

5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；

6、身體健康，可接受短期外派及出差，能夠承受較大工作壓力。

福利待遇：

1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平，入職繳納五險(xiǎn)一金，可提供住宿

2、享受法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日福利

3、人性化管理、5A級(jí)辦公環(huán)境

4、享受業(yè)績(jī)提成、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、員工合理化建議獎(jiǎng)

5、定期組織員工團(tuán)建活動(dòng)，每年組織1-2次國(guó)內(nèi)旅游

員工成長(zhǎng)：

鑫明光非常重視員工成長(zhǎng)，認(rèn)真對(duì)待每一位新人，開放分享的工作氛圍以及全方位賦能的培訓(xùn)，提供更多上升通道，幫助員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值提升