更新于 11月20日

過程質(zhì)量工程師

7千-1.1萬·14薪
  • 西安高陵區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系

1. 學(xué)歷:大專及以上

2. 年齡:25-35

3. 薪資及福利:0.7-1.1W,14薪

4. 崗位主要職責(zé):

1) 具備汽車零部件生產(chǎn)過程經(jīng)驗,了解釬焊、焊接者優(yōu)先;

2) 貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系,負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)線的產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,對生產(chǎn)過程進(jìn)行巡檢、及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理,保證產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量;

3) 協(xié)助建立并實施過程統(tǒng)計和分析,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量;負(fù)責(zé)過程PPM、退貨PPM的持續(xù)降低改進(jìn)活動,提高質(zhì)量制程的競爭力和客戶滿意度;

4) 制定產(chǎn)品質(zhì)量方面檢驗作業(yè)指導(dǎo)書的編制、實施;

5) 負(fù)責(zé)審核用量檢具清單編制、維護(hù)和驗證,量檢具測量分析和關(guān)鍵尺寸CPK測量、分析和改善;

6) 負(fù)責(zé)參與產(chǎn)品的過程審核和產(chǎn)品審核工作,對審核后整改項目予以跟蹤和確認(rèn);

7) 參與新產(chǎn)品的開發(fā)、過程評審;

8) 出現(xiàn)質(zhì)量問題,及時溝通確認(rèn)問題,并組織相關(guān)人員查找和分析質(zhì)量問題的產(chǎn)生原因,落實質(zhì)量改進(jìn),并跟蹤改進(jìn)結(jié)果完成8D報告;

9) 對過程的4M1E變更進(jìn)行確認(rèn)、跟蹤驗證工作;

10) 完成上級交代的其它任務(wù)。

獎金績效

餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日津貼、年底雙薪等

工作地點

吉利零部件配套產(chǎn)業(yè)園B20廠區(qū)

職位發(fā)布者

王瑤/人事經(jīng)理

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上海銀輪熱交換系統(tǒng)有限公司于2010年注冊于上海奉賢,是浙江銀輪機(jī)械股份有限公司(證券代碼 002126證券簡稱:銀輪股份)的全資子公司。單位地址:上海市奉賢區(qū)青村鎮(zhèn)青偉路111號,園區(qū)占地203畝,注冊資本為:10.4億元,投資總額10億,產(chǎn)值規(guī)模為50億。是銀輪乘用車生產(chǎn)基地及高端研發(fā)基地。主要業(yè)務(wù)范圍:乘用車前段模塊、新能源換熱器、汽油機(jī)EGR、DPF系統(tǒng)組裝、水空中冷器。功能定位:高端基地、人才基地、研發(fā)基地、總部基地、乘用車基地。公司現(xiàn)有前端冷卻模塊車間、油冷器車間,規(guī)劃建設(shè)EGR冷卻器總成工廠、空調(diào)芯體車間、擁有自德國、日本、臺灣購置的制管機(jī)、裝配線、釬焊爐等多條生產(chǎn)線,具備完整的整車熱管理全系統(tǒng)零部件。2016年被評為上海工程技術(shù)中心,依托銀輪研究總院,攜手銀輪美國研發(fā)中心三地聯(lián)動研發(fā),計劃于2018年10月建立質(zhì)量體系(IATF16949)。我們現(xiàn)有的客戶眾泰、長城、上汽通用、上汽大眾、吉利、東風(fēng)柳汽等知名企業(yè)。
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