崗位職責(zé):
1. 服務(wù)于高凈值個(gè)人客戶,通過(guò)對(duì)客戶財(cái)富管理需求的分析,為高凈值客戶提供全方位的全球資產(chǎn)配置服務(wù);
2. 通過(guò)投資沙龍、高端論壇、家族峰會(huì)、高爾夫比賽等市場(chǎng)活動(dòng)進(jìn)行客戶的轉(zhuǎn)化與開發(fā);
3. 根據(jù)客戶狀況進(jìn)行客戶分層,建立完備的客戶檔案,根據(jù)客戶的理財(cái)目的和投資偏好,有針對(duì)性的做好客戶的日常經(jīng)營(yíng)維護(hù)工作;
4. 國(guó)內(nèi)外類固定收益、私募股權(quán)、資本市場(chǎng)、對(duì)沖基金、保險(xiǎn)保障、家族信托、投資移民、游學(xué)教育、海外生活等產(chǎn)品和服務(wù)的科學(xué)合理配置。
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,金融類和營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 3年以上知名外資銀行/股份制銀行/大型財(cái)富管理機(jī)構(gòu)/信托/券商/基金等金融公司工作經(jīng)驗(yàn),或移民留學(xué)、高端房產(chǎn)、俱樂部、會(huì)所、奢侈品等相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn);
3. 擁有一定規(guī)模的高凈值及超高凈值客戶資源,客戶粘度高,客戶開發(fā)與管理能力強(qiáng),客戶關(guān)系維護(hù)能力強(qiáng);
4. 有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、抗壓能力、自我管理能力、自我驅(qū)動(dòng)力及成就欲望;
5. 具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力,對(duì)行業(yè)、公司及產(chǎn)品理念高度認(rèn)同。
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吉林省軒瑞人力資源有限公司長(zhǎng)春 - 朝陽(yáng)
泰康人壽保險(xiǎn)有限責(zé)任公司吉林電話銷售中心(行銷部)長(zhǎng)春 - 南關(guān)
陽(yáng)光人壽保險(xiǎn)股份有限公司吉林分公司(客戶服務(wù)部)長(zhǎng)春 - 南關(guān)
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