應(yīng)屆學(xué)生會(huì)干部優(yōu)先
1.客戶維護(hù):應(yīng)收賬款 月度應(yīng)收賬款完成率100%。
2.客戶投訴及滿意度:當(dāng)接到客戶投訴時(shí),需第一時(shí)間響應(yīng),當(dāng)日答復(fù)客戶并說明處理時(shí)間;定期進(jìn)行電話拜訪,客戶滿意度達(dá)到100%。
3.托盤回收:每月根據(jù)發(fā)貨情況及客戶生產(chǎn)情況對(duì)托盤及時(shí)回收,要求托盤回收率為100%。
4.客戶跟進(jìn):每月與客戶、儲(chǔ)備客戶、其他意向溝通情況,進(jìn)度更新,是否有新的節(jié)點(diǎn)。
5.客戶開發(fā):每季度開發(fā)潛在客戶,說明當(dāng)前溝通進(jìn)展及下一步跟進(jìn)計(jì)劃。
6.年度計(jì)劃:根據(jù)銷售任務(wù)完成年度銷售計(jì)劃。
7.客戶接待:客戶到廠參觀時(shí),可獨(dú)立組織接待工作,講解公司簡介、設(shè)備工藝、產(chǎn)品優(yōu)勢ppt。
任職要求:
1、形象佳,溝通表達(dá)能力好,靈活變通,服從性好,工作認(rèn)真仔細(xì);
2、統(tǒng)招本科學(xué)歷,30周歲以下,了解酒桌文化,應(yīng)屆學(xué)生會(huì)干部優(yōu)先。