質(zhì)量經(jīng)理：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的建立健全；推動質(zhì)量質(zhì)量目標(biāo)的完成及持續(xù)改進；
2、負(fù)責(zé)公司進貨檢驗、制程檢驗、成品檢驗、出貨檢驗的管理工作，把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)；
3、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行進料驗收、操作規(guī)程、質(zhì)量檢驗評定標(biāo)準(zhǔn)和公司制定的保證產(chǎn)品質(zhì)量的控制計劃、技術(shù)措施和有關(guān)規(guī)定；
4、運用質(zhì)量管理工具，分析質(zhì)量波動產(chǎn)生原因，及時制定糾正、預(yù)防措施，消除潛在的或可能發(fā)生的產(chǎn)品質(zhì)量問題；
5、做好質(zhì)量管理的教育培訓(xùn)工作；
6、上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
任職要求：
1、有5年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗，精通TQM及TS16949知識，能熟練編寫有關(guān)質(zhì)量性文件；
2、熟練掌握統(tǒng)計技術(shù)，懂各種圖表繪制；
3、有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和理解能力，有團結(jié)協(xié)作精神、較強的責(zé)任心。
年齡30-45歲，特別優(yōu)秀者可放寬，薪資面議。