更新于 1月7日

手機(jī)店長(zhǎng)

8千-1.6萬(wàn)
  • 鄭州金水區(qū)
  • 1-3年
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招2人

職位描述

一、崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)聯(lián)通營(yíng)業(yè)廳的手機(jī)、配件、卡品銷售等,店面運(yùn)營(yíng)、管理,完成聯(lián)通收入考核指標(biāo),門店業(yè)績(jī)指標(biāo)。

二、崗位要求:

1、24-36周歲,吃苦耐勞;

2、具有較強(qiáng)的上進(jìn)心、溝通表達(dá)能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真;

3、具有服務(wù)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),通信運(yùn)營(yíng)商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

三、工作時(shí)間:

9:00-19:00,月調(diào)休4天,法定節(jié)假日休息。

四、薪資及福利:

1、試用期三個(gè)月底薪3000元(含店長(zhǎng)補(bǔ)助1000元)+15%-30%業(yè)績(jī)提成+卡品提成,綜合工資5000-8000元。轉(zhuǎn)正后獨(dú)立負(fù)責(zé)門店,底薪3500-4000元(含店長(zhǎng)補(bǔ)助1500-2000元)+15%-30%業(yè)績(jī)提成+卡品提成+門店毛利分紅1%-3%,綜合工資8000-12000元。

2、過(guò)節(jié)福利、年終分紅、旅游等。

3、入職后簽訂勞動(dòng)合同,提供社保。

4、晉升通道:實(shí)習(xí)店長(zhǎng)——店長(zhǎng)——區(qū)域經(jīng)理——副總經(jīng)理

工作地點(diǎn):鄭州市花園路北環(huán)、黃河路中州大道、文化路優(yōu)勝北路

職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、員工旅游、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、年終分紅

工作地點(diǎn)

中國(guó)聯(lián)通(花園路店)花園路139號(hào)融元廣場(chǎng)一樓

職位發(fā)布者

楊先生/HR

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我公司成立于2012年6月,注冊(cè)資本500萬(wàn)元,具有一般納稅人資質(zhì)。公司主要代理銷售聯(lián)通公司業(yè)務(wù),是鄭州聯(lián)通公司戰(zhàn)略渠道。公司下轄連鎖店面6家,員工規(guī)模30余人,年累計(jì)銷售額突破1000萬(wàn)元。公司成立以來(lái),始終遵循現(xiàn)代企業(yè)管理理念,以“科技創(chuàng)新,嚴(yán)格管理,用戶至上”的質(zhì)量方針,堅(jiān)持誠(chéng)信為本的經(jīng)營(yíng)理念,為客戶提供一體化的值得信賴的通訊服務(wù)。
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