崗位職責(zé)：
1、制定門店的銷售計(jì)劃和目標(biāo)，帶領(lǐng)門店店員全員達(dá)成銷售目標(biāo)；
2、關(guān)注公司運(yùn)營(yíng)政策及動(dòng)態(tài)，按時(shí)完成門店月度銷售指標(biāo)和運(yùn)營(yíng)指標(biāo)；
3、門店風(fēng)險(xiǎn)管理，收集客戶成交存在的問(wèn)題并及時(shí)反饋給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人；
4、負(fù)責(zé)門店顧客滿意度提升，積極主動(dòng)地與員工，顧客，合作伙伴進(jìn)行交流，給顧客創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的體驗(yàn)；
4、門店商品陳列整理，確保產(chǎn)品安全，維護(hù)門店形象；
5、威爾勝專賣店的銷售及服務(wù)的管理；

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上門店團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上零售工作經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)動(dòng)戶外服裝行業(yè)做過(guò)店長(zhǎng)以上職位優(yōu)先；
2、具備零售行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理專業(yè)知識(shí)，熟練操作辦公軟件；
3、以顧客為中心，具備良好服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力，高執(zhí)行力，關(guān)注工作效率；
4、有良好的職業(yè)道德，強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力；


薪資福利：5-8k，五險(xiǎn)，節(jié)假日補(bǔ)貼