崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)分管區(qū)域年度、月度銷售計劃的制定、分解和落實;
2.負(fù)責(zé)對分管區(qū)域的客戶開發(fā)、管理、維護(hù);
3.負(fù)責(zé)制訂區(qū)域銷售工作計劃并上報銷售部;
4.代表公司簽訂銷售合同,并負(fù)責(zé)合同履行(回款、發(fā)貨等);
5.負(fù)責(zé)各類推廣活動在分管市場的落實、執(zhí)行;
6.負(fù)責(zé)處理各類市場突發(fā)事件;
7.負(fù)責(zé)對競品的銷量、促銷方法等信息進(jìn)行收集、整理,并及時上報;
8.按照銷售規(guī)范、銷售流程進(jìn)行市場業(yè)務(wù)工作,宣傳和維護(hù)公司形象。
崗位要求:
1、農(nóng)業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,具有一定農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)知識;
2、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及市場拓展能力;
3、有化肥、農(nóng)藥等農(nóng)資同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、本崗位需長期出差市場。
分公司化管理,全國市場可安排,全年72-83天換休假,年底分紅。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助