崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定相應(yīng)的法務(wù)策略,為公司提供法律保障;
2、負(fù)責(zé)審核、起草、修訂公司各類合同及法律文件,確保內(nèi)容合法合規(guī),避免潛在法律風(fēng)險(xiǎn);
3、為公司內(nèi)部各部門及員工提供法律咨詢服務(wù),解答各種法律問(wèn)題,確保公司運(yùn)營(yíng)中的法律合規(guī)性;
4、通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和監(jiān)控,識(shí)別、評(píng)估和管理公司面臨的各類法律風(fēng)險(xiǎn),提出預(yù)防措施和建議;
5、處理法律訴訟,協(xié)調(diào)內(nèi)外法律事務(wù);
6、協(xié)助法務(wù)總監(jiān)培訓(xùn)和指導(dǎo)法務(wù)團(tuán)隊(duì);
7、完成其他領(lǐng)導(dǎo)交代的事務(wù)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及其以上學(xué)歷,法律專業(yè);
2、熟悉企業(yè)法務(wù)管理各個(gè)環(huán)節(jié)和實(shí)際操作,3年及以上法務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),客觀嚴(yán)謹(jǐn),愛(ài)崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng);
4、具備及靈活理解和運(yùn)用法律的能力,邏輯清楚,文字功底扎實(shí)。