1、根據(jù)公司提供的意向?qū)W員資料，了解關(guān)注點(diǎn)，負(fù)責(zé)公務(wù)員考試相關(guān)課程的推廣及學(xué)員的開發(fā)與維護(hù)，挖掘?qū)W員的實(shí)際需求;
2、邀約上門、需要熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢，制定合理學(xué)習(xí)計(jì)劃及改進(jìn)學(xué)習(xí)方案，有針對(duì)性的銷售，促成簽單
3、協(xié)助組內(nèi)其他教務(wù)，對(duì)已簽約學(xué)生進(jìn)行教育教學(xué)過程的跟蹤和督導(dǎo);
4、對(duì)已/未報(bào)名的學(xué)員進(jìn)行跟蹤回訪，長期跟進(jìn)，最終達(dá)成簽單及后續(xù)報(bào)和轉(zhuǎn)介紹
5、承上啟下，做好對(duì)校長和員工的溝通和對(duì)接