崗位職責(zé)：

1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其區(qū)域內(nèi)招商與經(jīng)銷商維護(hù)，完成月度、季度、年度主要目標(biāo)和計(jì)劃；

2、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的銷售政策和經(jīng)銷商管理制度；

3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)銷售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討；

5、維護(hù)、管理經(jīng)銷商隊(duì)伍，完成銷售目標(biāo)；

6、幫助客戶解決問(wèn)題，努力搞好客情關(guān)系及售后服務(wù)；

7、訪問(wèn)和激勵(lì)特許經(jīng)銷商進(jìn)一步拓展市場(chǎng)；

8、按照公司指定的銷售區(qū)域按路線進(jìn)行有計(jì)劃性拜訪；

9、開發(fā)新客戶，努力尋找新的銷售機(jī)會(huì)點(diǎn)；

10、按照公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行生動(dòng)化成列；

11、能適應(yīng)出差；

12、上司委派的其它任務(wù)；
13、工作地區(qū)以與公司安排為主。

任職資格

1、不講學(xué)歷，只看能力；

2、1年以上食品行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)；

3、出色的市場(chǎng)分析洞察能力、具備全面深刻營(yíng)銷知識(shí)和技能；

4、具備一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

5、擁有優(yōu)秀的心理素質(zhì)，善于自我激勵(lì)，有一定抗壓能力；