崗位要求:
1.具備養(yǎng)老院管理經(jīng)驗,有一定專業(yè)水準和決策力,較強指揮調(diào)動團隊的能力,帶領(lǐng)團隊完成入住率指標;
2.熟悉養(yǎng)老機構(gòu)全面業(yè)務及流程,建立及優(yōu)化各項規(guī)章制度、業(yè)務流程及養(yǎng)老院標準體系構(gòu)建,財務票據(jù)和手續(xù)合規(guī);
3.合理規(guī)劃崗位職責及績效指標,并監(jiān)督完成;每周組織培訓和工作總結(jié)會;
5.完成基本養(yǎng)老服務對象每月上門巡訪工作;
6.日常辦公場所和固定資產(chǎn)的維護及安全隱患排查;
7.客戶檔案管理,老人家屬關(guān)系維護,老人關(guān)系維護,無投訴;
任職要求:
1.5年以上養(yǎng)老行業(yè)管理經(jīng)驗,大專以上學歷;
2.養(yǎng)老行業(yè)30張床位以上管理經(jīng)驗;
3.具備養(yǎng)老行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域培訓經(jīng)驗;
4.具備養(yǎng)老行業(yè)相關(guān)專業(yè)知識,持有(護理、臨床醫(yī)學)專業(yè)職稱;
職位福利:五險一金、全勤獎、包吃住