設施部副部長(1名)
(一)崗位職責
1.協助部門負責人,認真貫徹落實項目工程計劃目標和部門職責范圍內的各項管理工作,參與制定并完善部門管理制度及工作流程。
2.參與部門項目團隊的搭建與管理,為技術人員提供培訓指導,做好部門員工的培訓與開發(fā)、學習與成長工作。
3.對項目的工程技術和施工情況進行質量、成本、進度控制及目標管理,協助部門負責人對公司項目的建設工期、工程質量、施工安全、各方協調、工程成本等進行全面的控制、管理、監(jiān)督。
4.參與圖紙會審、工程施工組織設計及重大施工方案的討論和審定,編制、審核各類建設施工合同,參與項目工程建設技術審核,提出合理化建議。
5.參與處理和解決施工、質量、安全、驗收、結算及審計等環(huán)節(jié)出現的問題,在建設過程中嚴格控制把關,嚴控項目成本,做到降本增效。
6.組織編制工作計劃和組織實施,定期向上級領導報告計劃實施情況,組織編制部門各類工作總結。
7.負責安全生產的日常管理工作,落實安全生產崗位責任制,及時解決施工過程中的安全隱患。
8.完成領導交辦的其他工作。
(二)職位要求
1.工民建、裝飾裝修等建筑工程相關專業(yè),本科及以上學歷,5年以上項目實踐及管理經驗,能獨立管理和執(zhí)行工程項目,具備建造師、中高級職稱。
2.年齡50周歲以下,身體健康,熟悉國家相關政策法規(guī),具備與崗位所需的相關專業(yè)知識,熟練使用辦公軟件和CAD 制圖軟件,具備工程預、決算技能者優(yōu)先。
3.善于溝通,具有良好的團隊合作精神和組織協調能力,具備出色的團隊管理能力;
4.具備較強的組織決策能力,能較好的把控項目質量及進度,確保項目順利完成。
5.較好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神,有較強的責任心和抗壓能力。
6.有央國企等工作經驗者優(yōu)先考慮。
(三)其他福利
績效獎金、六險一金、周末雙休、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、職工食堂、定期體檢、高溫補貼
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