任職條件:
1、38周歲以下,經(jīng)濟類、營銷類、管理類等專業(yè)本科及以上學歷(有優(yōu)秀經(jīng)驗者可放寬學歷條件),相貌端正,身體健康;
2、5年以上中高端品牌招商、大型零售百貨營銷管理工作經(jīng)驗;
3、具有較強的品牌認知、營銷才能、市場策劃和運作能力及招商談判能力;
4、具備豐富的人脈資源、品牌公司及社會資源;
5、精力充沛,樂觀豁達,富有創(chuàng)新精神;
6、具備戰(zhàn)略眼光、開拓意識、領(lǐng)導決策能力及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
職位描述:
1、負責制定分解年度銷售計劃,指導商營各部合理分解實施;
2、負責制定中心品類發(fā)展及品牌招商計劃并推動各項工作實施;
3、負責商品合同的簽約審核,并結(jié)合實際情況,有計劃的提高簽約質(zhì)量;
4、負責對重點品牌引進洽談;
5、推動中心運營管理制度、流程、規(guī)范的實施;
6、推動賣場終端服務(wù)標準的踐行,持續(xù)優(yōu)化改進;
7、參與討論制定營銷企劃方案,并組織實施;
8、負責商營團隊的培養(yǎng)和提升,做好月、季、年度人員績效考核。