崗位要求:
1,年齡25-35 之間。(可放寬)
2. 至少2年以上零售行業(yè)相關(guān)銷售經(jīng)驗及客戶服務(wù)經(jīng)驗
3. 熱情、真誠、積極的工作態(tài)度
4. 以服務(wù)為導(dǎo)向、具有出色的客戶服務(wù)技巧
5. 大專及以上學歷,普通話標準及掌握基礎(chǔ)英語
薪資組成:
5000-6000 底薪 + 店鋪提成 + 季度激勵+競升渠道+ 五險一金,綜合月薪10K+
職位介紹:
1. 銷售管理
利用有效銷售技巧、客戶服務(wù)和產(chǎn)品知識來實現(xiàn)個人銷售目標,為店鋪團隊績效做出貢獻
2. 團隊精神
樹立優(yōu)秀的團隊合作榜樣,根據(jù)店鋪經(jīng)理的安排,學習和參與店務(wù)
3. 陳列管理
保持店面環(huán)境和產(chǎn)品陳列的清潔和整潔
根據(jù)需求支持櫥窗陳列調(diào)整
4. 采用相關(guān)的視覺 & 妝容衡量標準
遵循Mayor官方視覺&妝容要求
5. 店鋪營運
遵循Mayor店鋪紀律準則和考勤政策標準
完成店鋪經(jīng)理或指定團隊成員分配的店鋪經(jīng)營任務(wù),包括但不限于庫房、庫存、收銀、報告、客戶飲料服務(wù)等
定期協(xié)助盤點庫存,有效進行庫存管理
6. 客戶關(guān)系
讓客戶對品牌品質(zhì)和價值信服
企微正確標記客戶標簽,與客戶建立聯(lián)系