更新于 11月30日

合規(guī)主管

1萬-2萬·14薪
  • 北京昌平區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

審計(jì)經(jīng)驗(yàn)業(yè)務(wù)合規(guī)反舞弊
崗位職責(zé):
1、輔助合規(guī)經(jīng)理執(zhí)行年度合規(guī)計(jì)劃(如進(jìn)行合規(guī)體系搭建等年度項(xiàng)目);
2、協(xié)助梳理、制定和實(shí)施合規(guī)管控要求等;
3、輔助開展員工培訓(xùn)及文化教育;
4、進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,配合生成合規(guī)報(bào)告;
5、輔助合規(guī)經(jīng)理進(jìn)行其他合規(guī)相關(guān)工作的開展;
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、法律、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、專業(yè)經(jīng)驗(yàn):醫(yī)藥領(lǐng)域2年以上合規(guī)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有審計(jì)和法律背景優(yōu)先考慮。或者審計(jì)事務(wù)所,有過醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)控審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、工作技能:良好的溝通能力、快速學(xué)習(xí)能力和數(shù)據(jù)分析能力

工作地點(diǎn)

北京市昌平區(qū)中關(guān)村生命科學(xué)園路7號(hào)院3號(hào)樓

職位發(fā)布者

高曉勇/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo北京康辰藥業(yè)股份有限公司
康辰藥業(yè)(股票代碼:603590)創(chuàng)立于2003年,秉承“用生命科學(xué)呵護(hù)人類健康”的核心使命,堅(jiān)持創(chuàng)新藥研發(fā),突出產(chǎn)品新特,成為集研發(fā)、生產(chǎn)、營銷于一體的中國高新醫(yī)藥企業(yè)。公司坐落于北京中關(guān)村生命科學(xué)園,擁有獨(dú)立寬敞的辦公樓與近五千平米的科研樓,并在北京中關(guān)村密云園擁有11萬平方米國際標(biāo)準(zhǔn)化高新醫(yī)藥生產(chǎn)基地。產(chǎn)品介紹公司目前擁有已上市的國家一類新藥——蘇靈,同時(shí)擁有KC1036、CX1026、CX1003等多個(gè)在研的國家一類新藥、中藥創(chuàng)新藥。建立起了一條包括多個(gè)新藥品種的產(chǎn)品鏈,覆蓋出凝血、骨科、抗腫瘤等多個(gè)疾病領(lǐng)域。資質(zhì)榮譽(yù)康辰藥業(yè)在新藥創(chuàng)制上矢志不渝:堅(jiān)持原創(chuàng),突出新特,追求卓越。獲得了56項(xiàng)國內(nèi)、國際發(fā)明專利,承擔(dān)并完成了“國家863計(jì)劃”、“國家火炬計(jì)劃”、“國家重大新藥創(chuàng)制(十一五、十二五、十三五)”、“國家高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范項(xiàng)目”等;獲得了“國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)”、“中國專利優(yōu)秀獎(jiǎng)”獎(jiǎng)等多項(xiàng)榮譽(yù),在創(chuàng)新藥研發(fā)上聚集起強(qiáng)勁的核心競(jìng)爭(zhēng)力。公司被授予“2022中國醫(yī)藥創(chuàng)新企業(yè)100強(qiáng)”榮譽(yù)稱號(hào),連續(xù)多年位于百強(qiáng)之列。研發(fā)實(shí)力作為中國本土的創(chuàng)新藥研發(fā)企業(yè),在新藥創(chuàng)制的實(shí)戰(zhàn)歷程中,康辰藥業(yè)積累了豐富的創(chuàng)新藥研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。擁有近五千平方米成熟的藥物研究院。內(nèi)部有離子色譜儀、氣相色譜儀、高效液相色譜儀、分析型流式細(xì)胞儀、液質(zhì)聯(lián)用儀、高壓制備液相色譜儀、壓片機(jī)、濕法制粒機(jī)、制粒線-實(shí)驗(yàn)型流化床包衣機(jī)(Solidlab 2 Huttlin)、細(xì)胞反應(yīng)器、AKTA、智能溶出儀、穩(wěn)定性樣品箱(恒溫恒濕箱)、液相蒸發(fā)光散射檢測(cè)器、制備液相儀、雙目顯微鏡在內(nèi)的60多臺(tái)(套)等各型儀器設(shè)備,在內(nèi)部即可完成藥物研發(fā)大部分實(shí)驗(yàn)。博士后科研工作站公司擁有國家級(jí)博士后科研工作站,在站博士多人次獲得各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)資助。公司博士后培養(yǎng),目前已經(jīng)形成包括董事長(zhǎng)、院長(zhǎng)/副院長(zhǎng)、專家顧問、全球領(lǐng)英人才在內(nèi)的高端合作導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)。導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)先后獲得過多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì):享受國務(wù)院政府特殊津貼專家,全國三八紅旗手,北京市勞動(dòng)模范,北京市有突出貢獻(xiàn)的科學(xué)、技術(shù)、管理人才,北千人才,接受中國科技部“十二五重大新藥創(chuàng)制”科技重大專項(xiàng)課題專項(xiàng)資助,北京市海聚工程、北京市特聘專家、北京市教授級(jí)高級(jí)工程師、中國國家教委科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)、四川省創(chuàng)新領(lǐng)軍人才(千人計(jì)劃)特聘專家等。人才結(jié)構(gòu)公司建立起了完整的研發(fā)體系和平臺(tái),并培養(yǎng)出一支具有國際水準(zhǔn)、成熟穩(wěn)健的研發(fā)團(tuán)隊(duì),為康辰藥業(yè)的新藥創(chuàng)制和不斷成功提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。碩士及以上學(xué)歷占比不低于25%,具備較高人才密度,有效支撐了貫穿選題調(diào)研、產(chǎn)品甄別、臨床前研究、臨床研究、注冊(cè)申報(bào)、工業(yè)化轉(zhuǎn)換到產(chǎn)品上市后的臨床再研究全流程體系。薪酬福利公司為員工提供“四位一體”的薪酬福利體系,包括有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的固定薪資、與考核結(jié)果掛鉤的績(jī)效薪資、與業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)掛鉤的項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)和長(zhǎng)期激勵(lì),以及完善的五險(xiǎn)一金和福利補(bǔ)貼等,還有新員工訓(xùn)練營、文化集訓(xùn)營、跑團(tuán)等豐富多彩的各類員工活動(dòng)。
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