一、職位描述：
通過10010外呼熱線平臺向聯(lián)通用戶宣傳提醒及優(yōu)惠政策，如流量包、套餐優(yōu)化升級、欠費停機提醒等。
（客戶清單由公司提供、無需外出跑業(yè)務(wù)，辦公室辦公）
二、職位要求：
1、性別不限，年滿18周歲至35歲，高中或中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；能力佳者學(xué)歷不限。
2、標(biāo)準(zhǔn)流利的普通話表達能力，聲音甜美；
3、思路清晰，熱情親切，具備良好的語言表達能力；
4、具有良好的溝通技巧和獨立解決問題的能力較強的心理承受能力；
5、熱愛銷售工作，積極樂觀，勇于進取和挑戰(zhàn)自我。
6、熟悉電腦基本操作和辦公軟件，打字速度不低于25字/分鐘。
7、統(tǒng)一使用公司提供的專業(yè)辦公電腦、辦公系統(tǒng)和專業(yè)耳麥進行工作；
三、薪資待遇：
（1）員工薪資普遍4000-6000，最近幾月員工薪資普遍4500以上，無責(zé)底薪+績效拿提成，多勞多得。
（2）上班時間：9:15-18:45午休1個半小時，每天8小時，每月休息5天。法定假日休息！
五、福利保障：
1、購買社保（五險）
2.按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等，入職滿一年可享受5天的帶薪年假；公司經(jīng)常有不定期的員工活動，如圣誕活動，元宵燈謎，每月生日會等等。
3.晉升體系：人性化的晉升計劃，入職后可通過競聘擔(dān)任管理崗位，提供縱向運營晉升的崗位（組長、主管、經(jīng)理、總監(jiān)等）
橫向晉升崗位：也可跨部門，（培訓(xùn)師、質(zhì)檢員、數(shù)據(jù)分析、后勤人事等）注：由于分公司新入駐汕頭場地，管理人員晉升有很大需求，急需有能力穩(wěn)定的管理人員！