更新于 12月20日

物業(yè)會務(wù)接待/會服/客服(金水區(qū))

4千-5千
  • 鄭州金水區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招5人

雇員點評標簽

  • 團隊執(zhí)行強
  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好
  • 氛圍活躍

職位描述

崗位職責:

1、會議前的茶水,辦公設(shè)備,服裝禮儀的準備工作;

2、會中服務(wù)工作,緊急情況的處理工作;

3、會后的整理工作,領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作;

任職要求:

1、30歲以下,身高162cm及以上,五官端正,成熟穩(wěn)重,具有大專及以上學歷;

2、普通話標準,具有良好的溝通力及服務(wù)意識;

3、堅定可靠,認真執(zhí)行規(guī)章,嚴格遵守工作紀律,保守機密,廉潔奉公及保護客戶利益;

提供法定節(jié)假日,節(jié)日福利,生日福利,年終獎勵等。

投遞前請認真查閱崗位要求,若符合以上條件,可以投遞簡歷或直接到公司進行面試

職位福利:五險一金、節(jié)日福利

工作地點

金科·智匯谷

職位發(fā)布者

董博源/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo鄭州新世紀物業(yè)服務(wù)有限公司
鄭州新世紀物業(yè)服務(wù)有限公司成立于2000年,2007年被評定為國家物業(yè)管理一級資質(zhì)企業(yè),是河南省第三家獲得國家一級資質(zhì)的物業(yè)服務(wù)企業(yè)。2015年榮膺“中國物業(yè)管理百強企業(yè)”,并被中國物業(yè)管理協(xié)會評為“物業(yè)管理最佳顧問咨詢企業(yè)”, 2018年我們再次晉級,成功刷新百強排名,現(xiàn)躍居中國物業(yè)管理百強企業(yè)第30名?,F(xiàn)為中國物業(yè)管理協(xié)會常務(wù)理事單位,河南省物業(yè)管理協(xié)會會長單位、河南省服務(wù)業(yè)100戶高成長性企業(yè)、鄭州市物業(yè)管理協(xié)會副會長單位,綜合實力位列鄭州市物業(yè)服務(wù)企業(yè)前茅。發(fā)展十余年來,憑著雄厚的實力和豐富的管理經(jīng)驗,公司先后在鄭州、北京、濟南、沈陽等多個城市成立了分公司。管理類型涵蓋了多層住宅、高層住宅、工業(yè)園區(qū)、寫字樓、辦公樓、別墅、公寓、商業(yè)物業(yè)及物業(yè)服務(wù)的顧問輸出等。在更廣范圍、更高水平的戰(zhàn)略合作方面,新世紀物業(yè)作為河南省首家通過嚴格招投標與富士康合作的物業(yè)服務(wù)企業(yè),憑借著多年專業(yè)、精品的物業(yè)服務(wù)水平多次牽手雙世界500強企業(yè)“富士康”,及“大連萬達”集團。隨著公司不斷發(fā)展壯大,我們的工作也得到了社會各界的廣泛認可,目前公司榮獲各種榮譽近百項,其中包括多個“國家級物業(yè)管理示范項目”,以及多個“省、市級物業(yè)管理示范項目”。同時在政府部門嚴格的評選中,公司自2006年至今連續(xù)九年榮獲“鄭州市物業(yè)服務(wù)優(yōu)秀企業(yè)”。人才建設(shè)方面,公司匯集了大批優(yōu)秀人才,目前現(xiàn)有員工2000余名,物業(yè)管理師30余人,其他中高級職稱的管理人員30余人,管理團隊中,大學??萍捌湟陨蠈W歷者占90%以上,管理層及專業(yè)人員均持證上崗,已形成了一支經(jīng)驗豐富、團結(jié)向上的專業(yè)化、現(xiàn)代化物業(yè)管理團隊。體系認證方面,公司于2004年通過ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認證、導(dǎo)入企業(yè)形象識別系統(tǒng)(CIS),建立并豐富了服務(wù)質(zhì)量管理體系。通過對質(zhì)量管理體系的有效運行,目前已在制度、程序、檔案管理等方面形成了獨具特色的管理模式。特別是公司實施的績效考核制度,通過日、周、月對工作目標的檢查、考核、落實,使服務(wù)品質(zhì)得到不斷提升,物業(yè)管理服務(wù)已走向規(guī)范化。在公司每季度組織的顧客滿意度調(diào)查中,公司顧客滿意率均保持在95%以上。未來新世紀物業(yè)將繼續(xù)履行企業(yè)使命,秉承“踏踏實實做人,扎扎實實做事”的企業(yè)理念,以優(yōu)秀物業(yè)企業(yè)的高品質(zhì)標準,盡回饋社會之責,實現(xiàn)更快、更強的發(fā)展。
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