一、崗位職責(zé)
1.參與對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理和決策提供法律建議。
2.負(fù)責(zé)對(duì)外簽訂各類施工、設(shè)計(jì)合同的起草準(zhǔn)備、參與談判和初審工作、通曉簽約標(biāo)準(zhǔn)和程序,并進(jìn)行合同風(fēng)險(xiǎn)的交底。
3.負(fù)責(zé)合同及招標(biāo)文件的起草、評(píng)審、修改、制作,組織編制公司工程類合同文件的標(biāo)準(zhǔn)化文本。
4.負(fù)責(zé)合同簽訂后跟進(jìn)中期付款,變更統(tǒng)計(jì),風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等合同管理工作,合同履行過程中合同內(nèi)容變更的確定與合同評(píng)審工作,并建立工程實(shí)施過程中的評(píng)審記錄臺(tái)賬。
5.負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)單位合同的簽訂和管理工作,制定詳盡的管理辦法,并執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格的規(guī)范管理程序,及時(shí)建立管理臺(tái)賬。
6.負(fù)責(zé)擬定公司各類法律事務(wù)文書,并對(duì)相關(guān)文書進(jìn)行法規(guī)性審核。
7.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的法律法規(guī)培訓(xùn)。
8.負(fù)責(zé)公司勞務(wù)糾紛和其他經(jīng)濟(jì)糾紛處理。
9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
二、任職資格
1.本科及以上學(xué)歷,工程管理、法律相關(guān)專業(yè),25-40歲。
2.具備合同管理及資料管理的相關(guān)知識(shí),熟悉招投標(biāo)程序,熟悉裝飾施工行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范、政策、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)定額等。
3.擅長(zhǎng)商務(wù)談判,具有較強(qiáng)的談判能力、工程協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的文字處理能力;具有一定的處理應(yīng)急事件能力。對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)有敏銳的觀察與辨別能力。熟悉掌握合同法、招投標(biāo)法等各項(xiàng)國(guó)家及地區(qū)法規(guī),具備審查合同的基本法律知識(shí)。
4.二年以上施工行業(yè)合同管理工作經(jīng)驗(yàn),一年以上同行業(yè)大中型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
5.通過國(guó)家司法考試者優(yōu)先。
6.能適應(yīng)階段性的短暫出差。
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