崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)管理公司云基礎(chǔ)設(shè)施等項(xiàng)目交付,嚴(yán)格執(zhí)行“按契約交付、按預(yù)算執(zhí)行 ”的基本原則,對(duì)項(xiàng)目 目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)
2.對(duì)項(xiàng)目范圍、進(jìn)度、成本、質(zhì)量負(fù)責(zé)。包括規(guī)劃階段詳細(xì)規(guī)劃和計(jì)劃項(xiàng)目,實(shí)施階段監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度和交付。
3.有項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)、或產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),能結(jié)合數(shù)據(jù)分析制訂運(yùn)營(yíng)方案,有較強(qiáng)的文案能力,能輸出運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析報(bào)告---有優(yōu)秀案例優(yōu)先。
崗位要求:
1.掌握項(xiàng)目管理十大領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí) 。如有變更管理、溝通管理、財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、進(jìn)度管理、范圍管理、干系人管理等。
2.掌握項(xiàng)目規(guī)劃和范圍管理,具備談判和沖突管理才能,具備有效解決問題的技能
3.能夠承擔(dān)較大的工作壓力,強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力及文檔編寫能力