崗位描述:
1、熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識(shí)及銷售話術(shù),為客戶提供最具針對(duì)性的定制化招聘相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù);
2、通過電話、拜訪等銷售模式,維護(hù)、鞏固及深挖老客戶及開發(fā)新客戶;
3、通過拜訪量、客戶覆蓋率、客戶信息完整度與銷售進(jìn)程等考核方法推動(dòng)完成客戶成交;
4、根據(jù)公司要求完成銷售目標(biāo),達(dá)成每日、每周、每月的各項(xiàng)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI);
5、按要求定期提交銷售預(yù)測(cè)、工作報(bào)表及工作總結(jié)
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳
2、積極熱情、熱愛工作、心理素質(zhì)佳、較強(qiáng)的抗壓能力;
3、具備良好的銷售意識(shí)和電話、拜訪溝通技巧,普通話流利;
4、富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力;
5、有互聯(lián)網(wǎng)/HR行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、有中大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
薪資待遇:
1、合理優(yōu)厚的薪金:基本工資+提成獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工激勵(lì)獎(jiǎng)金等;
2、完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假及法定假期;
3、優(yōu)厚的福利體系:五險(xiǎn)一金
4、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、年度體檢、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等;
5、多元化培訓(xùn)課程:帶薪崗前培訓(xùn),在職個(gè)人提升計(jì)劃;
6、良好晉升機(jī)會(huì):內(nèi)部轉(zhuǎn)職(橫向發(fā)展)、縱向提升;
7、舒適工作環(huán)境。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、定期體檢、周末雙休
職位亮點(diǎn):雙休、五險(xiǎn)一金、團(tuán)隊(duì)氛圍好,收入穩(wěn)定!