崗位職責(zé):
根據(jù)公司戰(zhàn)略、工作流程和具體要求,為營(yíng)銷人員及優(yōu)惠顧客提供綜合服務(wù)、業(yè)務(wù)咨詢及指引,影響營(yíng)銷人員擁抱變革,追隨公司發(fā)展方向有效展業(yè)。
主要職責(zé):
1、與公司內(nèi)部各部門及營(yíng)銷領(lǐng)導(dǎo)人保持良好溝通,及時(shí)反饋營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)及市場(chǎng)需求與動(dòng)態(tài);
2、深入業(yè)務(wù)場(chǎng)景,理解業(yè)務(wù)需求,挖掘有價(jià)值的數(shù)據(jù)洞察,通過(guò)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,給予業(yè)務(wù)部門以數(shù)據(jù)支持,定期反饋數(shù)據(jù)分析報(bào)告;
3、通過(guò)重點(diǎn)指標(biāo)分析、維度分析等探究業(yè)務(wù)問(wèn)題成因,撰寫分析報(bào)告;
4、熟悉公司數(shù)字化平臺(tái)的各項(xiàng)操作,能正確宣傳、指導(dǎo)營(yíng)銷伙伴、顧客通過(guò)線上平臺(tái)辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
1、本科以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的邏輯及數(shù)據(jù)分析能力;
2、良好的中文書面及口頭表達(dá)能力,不懼怕復(fù)雜情境中的溝通;
3、具良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、顧客服務(wù)意識(shí)及跨領(lǐng)域的學(xué)習(xí)能力;
4、做事積極主動(dòng),熱愛思考,不斷接受新挑戰(zhàn)。
薪酬福利:
1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資(年薪18萬(wàn)起),年底雙薪;
2、完善的培訓(xùn)系統(tǒng);
3、受益終生的工作、廣闊的發(fā)展空間;
4、每年13-18天的年假,完善的福利保障(入職第一天簽訂勞動(dòng)合同,繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)及住房公積金、每周休息兩天,并為員工額外購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn));
5、定期發(fā)放福利品,享受生日購(gòu)貨、教育協(xié)助、年度旅游等公司福利。
本職位屬于公司員工崗位,不從事銷售工作。
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