藍科·管家婆·任我行科技有限公司（簡介）

藍科作為中國三大企業(yè)管理軟件之一《管家婆》軟件在大佛山地區(qū)的服務(wù)商，始終秉持提升客戶現(xiàn)代化企業(yè)管理理念，為智慧企業(yè)發(fā)展助力。公司成立于 2002 年，以“以一幫人成就這家企業(yè)，以這家企業(yè)成就一幫人”為經(jīng)營理念，致力于搭建人才培養(yǎng)平臺，幫助員工實現(xiàn)人生夢想。
一、專業(yè)實力
擁有大批具多年企業(yè)信息化管理實施經(jīng)驗的專業(yè)人才，在確保企業(yè)成功實施信息化管理方面獨具方法。從小微企業(yè)進銷存到大型生產(chǎn)企業(yè)整體管理解決方案，藍科緊跟行業(yè)發(fā)展，是企業(yè)信息化的忠誠守護者。
二、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)
在順德和南海設(shè)有兩個銷售及技術(shù)服務(wù)中心，為客戶提供企業(yè)信息化管理咨詢及解決方案，并提供現(xiàn)場體驗?？偛课挥陧樀鲁菂^(qū)中心，緊鄰華僑城、地處地鐵口，交通便捷且商業(yè)集中，擁有時尚寬敞的辦公空間。
三、核心價值觀與信念
秉承誠信、責(zé)任、創(chuàng)新的核心價值觀，內(nèi)部氛圍積極進取、充滿理想，倡導(dǎo)陽光正派的做事方式，注重員工培養(yǎng)和職業(yè)發(fā)展。堅持“服務(wù)為先，誠信至上”的工作信念，以“誠信、專業(yè)、用心”為基本素養(yǎng)。
四、人才成長與晉升
人才成長路線清晰：技術(shù)工程師—企業(yè)管理顧問—部門主管—分公司 CEO。采用眾籌分公司快速裂變模式，助力更多同事成長為分公司老板。中層管理人員從內(nèi)部選拔、晉升，擁有完善的職業(yè)通道與職業(yè)規(guī)劃，清晰的績效考核與獎勵機制。
五、福利體系
1. 社會保險及補充醫(yī)療保險，為員工提供全面保障。
2. 員工生日會及生日禮物、節(jié)日禮物、婚喪生育補貼，盡顯人文關(guān)懷。
3. 健身活動、集體旅游、工間操、茶點，豐富員工生活。
4. 老員工特殊福利計劃、年度優(yōu)秀員工獎勵機制，激勵員工不斷進取。
六、培訓(xùn)機制
提供多層次、多專業(yè)培訓(xùn)，包括員工、經(jīng)理、分公司總經(jīng)理、公司高管不同層次的培訓(xùn)，以及銷售、市場、產(chǎn)品開發(fā)、管理等多專業(yè)培訓(xùn)。
歡迎加入藍科團隊！共同開創(chuàng)美好事業(yè)，創(chuàng)造精彩人生！選擇我們，就是選擇一份值得奮斗一生的事業(yè)?。ㄓ敿毩私馕覀冋埖卿?http://www.sdlink.cn）